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得到產品思維課03 筆記 同理心,理解愉悅和不爽(一)

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03 同理心训练:怎样理解愉悦与不爽


梁宁老师从这节课开始,正式进入课程,第一模块是同理心。这一节课讲情绪中的愉悦和不爽。


下面是我的笔记。


关键词:情绪,操作系统

情绪管理这个词最近都比较热门。

老板有时候会说,你要学会管理你的情绪。

职场发展的课程也会讲,高级管理人才要注意情绪管理。

心理学,中医养生等理论也会讲,人要合理释放自己的情绪。情绪太强不好,没有情绪也不对。

如果回忆一下自己,想想上次大发脾气是什么时候,自己当时是什么状态?

或者每个人想想自己热恋中智商降为零的场景,或者心潮澎湃,或者小鹿乱撞的感觉,这些都是情绪。

我们的传统教育和文化中对情绪的讲解并不多,很少有人会说,你情绪好像不太好,或者说你有点焦虑哦。一个人如果不能对自己的情绪有一定的识别,有一定的管理,有一定的合理运用,那就容易变成情绪的奴隶,被自己的情绪驱使做出这样或那样的不理智的事情。


产品课为什么要讲情绪呢?

产品是给人使用的,做产品必须了解人。

梁宁老师还讲解到,情绪好比手机的操作系统,是先天的。而我们后天学习的理智,逻辑,技术等等,是一个个安装在手机上的app,理智更是把人往回拉,往回收的力量。

而驱动人一定要做某事,非如此不可的,实际上是情绪。

情绪某种程度上说,决定了人的动力,能不能把事情做好,能不能做成,甚至和每个人的命运有一定联系。


关于情绪说明和讲解的书有很多。

个人的一点点心得体会是,对情绪,要做到三个层次。

1. 能叫出情绪的名字,对情绪有自己的感受,能描述清楚自己对情绪的感觉。

2. 除了1中的能力,还能感知自己此时此刻的情绪状态,能观察出他人处在什么情绪状态下。

3. 除了1和2的能力,还能做到合理的释放自己的情绪,能一定程度自然的控制情绪的收缩和扩张,多给予自己积极情绪。


另外越是亲密的人,越有可能暴露自己的真实情绪。

你不会和一个路人讲自己在工作上遇到的烦恼,对吧。

但是你可能会把工作中的情绪带回家,伴侣,父母,孩子都容易被你的情绪影响,这种影响可能是正面的,更有可能是负面。


写了这么多,没有回到产品本身和情绪的关系。

个人的学习理解是,通过产品,去服务用户的情绪,和用户建立联系。而在这之前,产品设计开发人员也理解用户的感受。

下一篇文章继续写这节课的学习笔记。

写满足和愉悦。

感谢阅读。



作者:守望成长PMer
链接:https://www.jianshu.com/p/addce3444bd4


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